Estijoje įkurta lanksčių ir trumpalaikių darbų platforma „GoWorkaBit“ pradėjo veiklą Lietuvoje

Estijoje įkurta lanksčių ir trumpalaikių darbų platforma „GoWorkaBit“ pradėjo savo veiklą Lietuvoje. Bendrovės atstovų teigimu, platforma padeda įmonėms efektyviai valdyti darbuotojų srautus kai darbo krūvis netikėtai padidėja, darbuotojai suserga ar prireikia pagalbos vykdant naują projektą. Taip pat įmonė leidžia ir žmonėms, norintiems dirbti lanksčiu grafiku, rasti darbus, kurie dera su kitais įsipareigojimais ir lengvai užsidirbti papildomų pajamų.

„Vakarų Europoje lankstus ir pagal poreikį organizuojamas darbas išnišiniosprendimo jau tapo viena esminių darbo laiko organizavimo priemonių. Baltijos šalių rinkose situacija kita – nors toks darbo organizavimo poreikis akivaizdusir iš darbdavių, ir iš darbuotojų pusės, tačiau veikiančių ir patikimų sprendimų trūksta. Tadsu platformažengėme  įLietuvą, kur ekonominis aktyvumas didžiulis, o kartu su juo auga ir darbo rinkos nepastovumasbei su darbo kaštais susijusios išlaidos“,– apie sprendimą plėsti veiklą Lietuvoje sako „GoWorkaBit“ vadovas KristjanVanaselja. 

Trumpalaikio darbo, papildomų pajamų bei lankstaus darbo grafiko ieškančius darbuotojusbeiįmones,ieškančias laikinų darbuotojų, suvedanti platforma ateityje planuoja plėstis ir į Latviją. 

Neišnaudotas darbo rinkos potencialas

Potencialo plėtrai Lietuvoje suteikia ir tai, kad pasak „Eurostat“, ne pilnu etatu dirbančiųjų skaičius – vienas mažiausių Europoje.

„Jei Šiaurės ar Vakarų Europos šalyse galimybę laisvai planuoti savo darbo laiką teigia turintys 40–60 proc. darbuotojų, tai Vidurio Europoje šis skaičius svyruoja tarp 20–25 procentų.Lietuvoje šis skaičius bene mažiausias – skaičiuojama, kad mažiau nei 10 proc. dirbančiųjų dirba ne visu etatu. Kitaip tariant, lietuviai kultūriškai įpratę dirbti etatinį darbą. Tačiau rinka keičiasi, daugėja tokių darbuotojų, kurie nori dirbti lanksčiai, patys planuoti savo užimtumą ir užsidirbti papildomai. Ir tokios platformos padeda tai padaryti sklandžiai ir labai patogiai“,–įsitikinęs K.Vanaselja.

Pasak jo, lankstesnidarbomodeliaine tikir iš karto padidina efektyvią darbo pasiūlą, dėl kurios trūkumo patiriami ir finansiniai nuostoliai, bet irsprendžia dalį su darbuotojų motyvacija ar perdegimu susijusių problemų.

„Apklausosrodo, kad maždaug du trečdaliaidarbuotojų Europoje yra neįsitraukę į savo darbą. Tai dramatiški skaičiai,kuriuos iš esmės galėtų koreguoti lanksčios darbo formos ir galimybėpatiemsplanuoti savo darbo laiką. Taiir ekonominė nauda darbdaviams. Jukkintantiems srautams svetingumo, prekybos, logistikos ar gamybos srityse aptarnauti samdyti etatinius darbuotojus ekonomiškailabaineefektyvu.Kur kas produktyviaulaikinai pasikviesti prie komandos prisijungti tuos, kurie dirbs tik kelias valandas, bet noriai ir efektyviai“,–naudas verslui vardija „GoWorkaBit“ vadovas.

Mažiau administravimo, daugiau tęstinumo

„GoWorkaBit“ veikia kaip trumpalaikio įdarbinimo sprendimas, kuris siūlo žmonėms papildomą darbą ir padeda įmonėms greitai, be didelių laiko ir pinigų investicijų, padengti laikiną darbuotojų trūkumą.

Taip pat verslui sumažinama administracinė ir teisinė našta, pasirūpinama sutartimis, darbo užmokesčio apskaita, mokėjimai taip pat administruojami per platformą. Svarbiausia – ilgainiui platforma leidžia įmonėms susiformuoti patikimų sugrįžtančių darbuotojų ratą.

„Skirtumas nuo tradiciniųįdarbinimoagentūrų ardarbo paieškosprogramėlių tas, kadturime tiksląkurtipasikartojimą ir pasitikėjimą.Siekiame, kad mūsų platformoje užsiregistravę žmonės būtų tartum mobilūs komandos tęsiniai, turėtų galimybę patogiu laiku sugrįžti pas tą patį darbdavį. O darbdavys, jau sykį apmokęs darbuotoją,žinotų, kad jam prisijungus prie komandos šis iš karto galės pilnavertiškai dirbti. Taip susiformuoja tęstiniai, bet vis dar lankstūsdarbo santykiai, kurie laikui bėgant tampatikefektyvesni“, – teigia K.Vanaselja.

„GoWorkaBit“ veikla Lietuvoje vyks, dirbant su nedidele vietos komanda, o pirmieji tikslai – pritraukti aktyvių verslo klientų, pasiekti stabilų pamainų užpildymą ir sukurti patikimą sugrįžtančių darbuotojų bazę. 

Apie „GoWorkaBit“

„GoWorkaBit“ – jau 13 metų veikianti, Estijoje įkurta lanksčių ir trumpalaikių darbų platforma, sujungianti įmones ir laikino darbo ieškančius žmones. Tai platforma, padedanti darbuotojams rasti papildomą darbą lanksčiu grafiku, o įmonėms leidžianti greitai, be didelių laiko ir pinigų investicijų padengti laikiną darbuotojų trūkumą.